經常在企業內訓的我，今年第一次受邀演講，雖然講授法早已駕輕就熟了，但三小時的演講的體力與耐力，不亞於一天七小時的課程。這次參與研討會的YAMAHA協力廠商約 150家，大多是企業主與中高階主管參加，所以，演講的內容要兼具實務與深度，會前的準備要下一番功夫。
在台南大億麗緻酒店舉行，場地.設備.餐點與服務都是五星級水準，使得學習效果加分不少。
演講型態雖然可讓一百多人參與，但學習成效尚不如企業內訓課程(一梯次30人)，主要原因是缺少互動與演練。
所以，為了提昇學習成效，這次的演講特別精心設計，穿插了問題互動.小討論與影片教學等手法，讓學員不僅聽而已，更可以討論，以及做練習題與實作產出，讓學員能夠學以致用。
誰說"演講"沒有好效果!?
請先 登入 以發表留言。